Na temo Mednarodni dan dostojnega dela je govoril/a Matija Drmota v obdobju oktober 2025

»To so v številnih primerih delavci brez temeljnih pravic, brez plačanega dopusta in bolniške odsotnosti, zagotovljenega varstva pri delu s strani delodajalca, zato mora biti prekarno delo izjema, v okviru katere je treba delavcem zagotoviti vsaj osnovne pravice, ki jim bodo omogočile dostojno delo.«

»Od obljub treba preiti k dejanjem.«